ראשי > כדאי לדעת > דברים שכדאי לדעת

מהו מענק עבודה וכיצד ניתן לממשו?

מאת: עופר אטלס

324

גודל גופן:

א א

"מענק עבודה" או בשמו הנוסף "מס הכנסה שלילי" הינו מענק המעוגן בחוק אשר מאפשר למאות ואלפי ישראלים לשפר את הכנסותיהם החודשיות באמצעות קבלת תשלומים המוענקים מטעם רשות המיסים בישראל. כחלק מתהליך בדיקת הזכאות למענק זה, על מגיש התביעה להציג את כל הכנסותיו מן השנה האחרונה, ואם גם אתם או חבריכם מעוניינים לבצע את התהליך לקראת סיומה של שנת 2016, אלו הפרטים החשובים שמומלץ להכיר.

למי מגיע לקבל מענק עבודה?

ככלל, זכאות להגשת בקשה למענק עבודה ניתנת בשני מקרים עיקריים: הורים צעירים בני 23 ומעלה ומבוגרים ללא ילדים שגילם הוא 55 שנים ומעלה. בשני המקרים, על מבקשי המענק להציג תרשימים מפורטים המעידים על טווח הכנסה מינימלית הנע בין 2,060-6,171 ₪. בנוסף, כדאי לדעת שמענק העבודה פונה הן לשכירים והן לעצמאיים, כשההבדלים באים לידי ביטוי באופי ההטבה – בעוד ששכירים מקבלים את התשלומים ישירות אל חשבון הבנק שלהם, עצמאיים נהנים מקיזוזים גבוהים במס.

לחצו כאן לפרטים נוספים אודות הקריטריונים להגשת בקשה למענק עבודה

לחצו כאן למעבר למחשבון בדיקת זכאות למענק עבודה

כיצד יש להגיש את בקשה למענק עבודה?

כיום, ישנן שתי דרכים באמצעותן ניתן להגיש בקשה למענק עבודה: האחת על ידי הגשת טפסי תביעה דרך כל סניפי הדואר בארץ - במסגרת תהליך זה, על מגיש הבקשה להביא עמו תעודת זהות ואישור ניהול חשבון בנק, ולמלא יחד עם הפקיד את הטפסים הרלוונטיים להגשת התביעה לתשלומים מרשות המיסים. לאלו המבקשים להימנע מן התורים ולחסוך בזמן, רשות המיסים מאפשרת כיום דרך נוספת לתביעת מענק עבודה באמצעות הגשת בקשה מקוונת באתר הרשמי, הנגישה בין היתר גם בשפה הערבית, האנגלית, הרוסית האמהרית והצרפתית.

כיצד נקבע גובהו של מענק העבודה?

מרגע הגשת התביעה עבור מענק העבודה, רשות המיסים מתחילה בתהליך מקיף וארוך במסגרתו נבחנים מגוון רחב של פרמטרים, וביניהם ניתן למנות את: גילו של מגיש הבקשה, מצבו הכלכלי הנוכחי, הכנסותיו החודשיות לצד שקלול הכנסותיו השנתיות ומצבו המשפחתי המשתנה על פי מספר הילדים ועל פי נסיבות בהן מדובר באם או אב חד הוריים. עם סיום בדיקת הבקשה ולאחר שתביעתו של המגיש אושרה על פי כל הקריטריונים המתבקשים על פי חוק, פוסקת רשות המיסים באשר לסכום המענק החודשי, העשוי להגיע להכנסה שנתית בגובה של עד כ-5,500 ₪.

מאז שמענק העבודה נקבע על פי חוק בשנת 2008, מאות ואלפי ישראלים מימשו ומממשים את זכאותם ומקבלים הטבות בדמות העברת תשלומים ישירות לחשבון הבנק ודרך קיזוזים בתשלומי המס השונים. עם זאת, חוק זה איננו ידוע לכל, ולכן גם אם אינכם זכאים למענק זה, הקפידו ליידע את הסובבים אתכם על מנת שכל אדם יוכל לנצל ולמקסם את כל ההטבות המגיעות לו.

שתף כתבה